Gangwon 2024 : les jeunes leaders du CIO partagent le pouvoir du sport avec les athlètes et la jeunesse locale 

Les jeunes leaders du CIO ont en effet pu constater sur place comment le sport pouvait changer la vie de tout un chacun. Les projets sociaux que ces jeunes leaders ont conçus dans le cadre du programme du CIO partent tous du même postulat : utiliser le pouvoir du sport pour faire la différence au sein de leurs communautés. Tout au long des JOJ de Gangwon 2024, les jeunes leaders partagent leurs histoires avec les athlètes, en se servant de leurs propres projets comme exemples de l'impact que le sport peut avoir.

"Les athlètes sont ici pour concourir, ils veulent gagner, c'est leur principal objectif", explique le jeune leader indien Rishav Bhowmik. Et d'ajouter : "Mais si nous pouvons leur faire comprendre que le sport est plus que cela, qu'il y a davantage à accomplir, même une fois qu'ils ont terminé leur séance, ou même en dehors du sport, je pense que c'est un message fort. Le sport a tant d'occasions à offrir et tant de vies peuvent être changées grâce à ce dernier, je suis convaincu que diffuser ce message, et espérons-le, être une source d'inspiration pour la prochaine génération, est très important."

"Vous pouvez avoir un impact réel sur votre communauté grâce au sport"

Les projets sportifs mis en œuvre par ces jeunes passionnés dans des communautés du monde entier ont contribué à résoudre des problèmes liés à l'éducation, à l'égalité et à l'inclusion, à la santé, à la paix et à la durabilité, bénéficiant directement à plus de 37 000 personnes jusqu'à présent.

Grâce à un financement de départ du CIO et à un réseau de mentors, le programme des jeunes leaders du CIO, en partenariat avec Panasonic contribue à la stratégie Olympisme365 de l'institution olympique, laquelle rassemble des projets et des initiatives alignés visant à renforcer le rôle du sport en tant que partenaire important pour la réalisation des objectifs de développement durable (ODD) fixés par les Nations Unies, en réponse directe à l'Agenda olympique 2020+5 du CIO. Depuis son lancement en 2016, 166 initiatives ont déjà été mises en œuvre.

"J'espère que nous avons réussi à être une source d'inspiration pour certains d'entre eux", déclare Sophia Papamichalopoulos OLY, jeune leader et olympienne originaire de Chypre. "Lorsque vous leur racontez votre histoire et leur parlez de votre projet, vous constatez qu'ils sont vraiment intéressés et qu'ils ressentent quelque chose. C'est formidable de pouvoir les aider à comprendre qu'il ne s'agit pas seulement de gagner des médailles, mais qu'on peut aussi avoir un impact réel dans sa communauté grâce au sport."

Les retours positifs des jeunes athlètes ont également trouvé un écho auprès de la jeune leader malaisienne Tania Lee, laquelle a pris plaisir à partager les valeurs de l'Olympisme avec la nouvelle génération.

"Voir les athlètes se mobiliser et s'intéresser à ce que nous faisons a été formidable", confie-t-elle.

Être une source d'inspiration pour les jeunes de la région grâce au sport

L'une des principales ambitions des JOJ étant de s'assurer qu'ils responsabilisent et sont une source d'inspiration pour la population en République de Corée et en dehors, les jeunes leaders du CIO se sont attelés à la tâche. En plus d'interagir avec les athlètes, ils se sont en effet également engagés auprès des jeunes de la région en organisant une série d'ateliers éducatifs à l'intention des étudiants de la province du Gangwon.

Ces ateliers sont composés d'éléments interactifs fondés sur les valeurs olympiques, le travail d'équipe et la collaboration, afin d'inciter les jeunes de la région à utiliser le sport comme un vecteur de changement social.

"C'était vraiment formidable de voir les élèves se prendre de passion pour les Jeux Olympiques de la Jeunesse d'hiver de Gangwon 2024", indique la jeune leader sud-coréenne Sang Eun Lee, laquelle a joué un rôle déterminant dans l'organisation des ateliers dans son pays. "Nous sommes ici pour partager notre passion, mais nous apprécions aussi la passion dont nous sommes témoins en retour."

Des études récentes menées par le CIO et le partenaire olympique mondial Allianz ayant révélé que moins de 20 % des jeunes sont physiquement actifs cinq heures ou plus par semaine, les ateliers ont également été l'occasion pour les jeunes leaders de promouvoir les avantages de la pratique sportive auprès des étudiants coréens.

Ainsi que l'explique Tania Lee : "Ces enfants débordent d'énergie et sont très dynamiques, et ils ont énormément d'idées, mais ils ne savent peut-être pas encore tout ce qu'ils peuvent tirer du sport."

L'impact positif du sport et de l'Olympisme est apporté aux jeunes et aux communautés par le biais d'une série de partenaires avec lesquels le CIO travaille. Dans ce cas précis, les ateliers sont soutenus par la Fondation en charge de l'héritage des Jeux de PyeongChang 2018 dans le cadre de son engagement auprès des écoles de la région. Les élèves des écoles primaires et secondaires participent à un programme de quatre jours qui comprend également des visites pour assister à des compétitions des JOJ de Gangwon 2024 et la participation à des activités d'initiation au sport.

Le programme des jeunes leaders du CIO contribue à l'Olympisme, et ce 365 jours par an

Lancé en 2016, le programme des jeunes leaders du CIO donne aux jeunes l'occasion de tirer parti du pouvoir du sport pour faire une différence au sein de leurs communautés. Le programme contribue à Olympisme365, l'approche du CIO qui consiste à utiliser le sport comme partenaire important des objectifs de développement durable des Nations Unies, et plus particulièrement au portefeuille d'Olympisme365 axé sur l'innovation, lequel entend identifier, soutenir et augmenter le nombre d'initiatives novatrices fondées sur le sport qui ont un impact concret sur les communautés ciblées. 

À ce jour, grâce au soutien du CIO, ces jeunes talents ont mené à bien plus de 160 projets dans le monde, utilisant le sport pour promouvoir l'éducation, les moyens de subsistance, l'égalité et l'inclusion, la santé, la paix et la durabilité. Ces projets ont déjà bénéficié directement à plus de 37 000 personnes.

En savoir plus sur le programme des jeunes leaders du CIO et la stratégie Olympisme365.

Soutien renouvelé du partenaire olympique mondial Panasonic

Le programme des jeunes leaders du CIO est soutenu par le partenaire olympique et paralympique mondial Panasonic depuis 2017. Ce soutien se prolongera jusqu'en 2024. Panasonic, en tant que partenaire fondateur du programme, s'engage à aider les jeunes leaders du CIO par le biais de différentes initiatives, en mettant par exemple sa créativité et son expertise technologique, ainsi que son réseau d'influenceurs et d'ambassadeurs, au service des jeunes leaders afin de les inspirer et de leur donner les compétences et les outils dont ils ont besoin pour peaufiner leurs projets.

En savoir plus sur le soutien apporté par Panasonic au programme et s'inscrire à la lettre d'information des jeunes leaders du CIO en action pour ne rien manquer de leur actualité.